Projektleiter Fassadenbau (m/w/d)

Jobbeschreibung

Projektleiter Fassadenbau (m/w/d) Tradition und Innovation gehören für den Familienbetrieb GEBRÜDER PETERS untrennbar zusammen. Unser Fachwissen von mehr als 120 Jahren Firmengeschichte macht uns zum professionellen Partner in der technischen Gebäudeausrüstung – vom klassischen Handwerk bis hin zu modernster Informationstechnologie. Wir erstellen Anlagen der Gebäudetechnik jeder Größenordnung. Was Dich erwartet * Die operative und organisatorische Leitung und Steuerung des Projektes im Interesse einer optimalen Erreichung der Projektziele innerhalb der vorgegebenen Rahmenbedingungen * Durchführung der Projektplanung / -organisation * Schriftliche Projektabwicklung mit Planer, Bauherr und Lieferanten z.B. Behinderung, Bedenkenanmeldung, Absicherungsschreiben * Nachtragspotential erkennen, erfassen und für Kalkulation vorbereiten * Projektcontrolling / Statusprüfung (Ermittlung der Ist-/ Soll-Abweichungen, Leistungsmeldungen) * Wertorientierte Führung von Projektteams * Betreuung von Kunden Was Du mitbringst * Meister, Techniker, technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung in den genannten Hauptaufgaben * Kenntnisse über vorgehängte, hinterlüftete Fassaden (VHF) und IFBS * Sichere MS Office Kenntnisse * VOB Kenntnisse, gewerkbezogene Fachkenntnisse * Diplomatisches Geschick, Integrität und Authentizität * Kooperations- und Teamfähigkeit * Überzeugungsfähigkeit und Durchsetzungsvermöge * Organisierte und strukturierte Arbeitsweise Deine Vorteile * Homeoffice – Mobiles Arbeiten & Desk-Sharing * Mitarbeiterevents – Großes Sommer Familienfest! * Firmenhandy – Für alle ab dem ersten Arbeitstag * Flexible Arbeitszeiten – Keine Kernarbeitszeit * Weiterbildung – Großer Weiterbildungskatalog & Finanzielle Unterstützung * Kita-Zuschuss – bis zu 200€ pro Kind pro Monat * Altersvorsorge – Geförderte betriebliche Altersvorsorge * 4 Tage Woche – 4 Tage arbeiten, 3 Tage frei *Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht. *Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht. Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie etwa Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.